Контрольно-счетная палата городского округа город Уфа Республики Башкортостан с  14 апреля 2022 года объявляет конкурс на замещение вакантных  должностей муниципальной службы:
1.1.	Начальник финансово-хозяйственного отдела Контрольно-счетной палаты городского округа город Уфа Республики Башкортостан;
1.2.	главный специалист финансово-хозяйственного отдела Контрольно-счетной палаты городского округа город Уфа Республики Башкортостан.

Право на участие в конкурсе:
Право на участие в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы имеют граждане Российской Федерации, достигшие 18-летнего возраста, но не старше 65 лет (предельного возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы), соответствующие квалификационным требованиям, при отсутствии обстоятельств, установленных Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования: 
высшее профессиональное образование по направлению(-ям) подготовки: «Экономика и управление», «Финансы и кредит» по специальности(-ям): «Экономика», «Национальная экономика», «Государственный аудит», «Финансы и кредит», «Бухгалтерский учет», «Бухгалтерский учет и аудит» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Необходимые навыки и знания:

Базовые знания:
1.	Конституции Российской Федерации;
2.	Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
3.	Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
4.	Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
5.	Федерального закона от 02.05.2006 N 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
6.	Закона Республики Башкортостан от 16.07.2007 N 453-з «О муниципальной службе в Республике Башкортостан»;
7.	Решения Совета городского округа г. Уфа РБ от 15.12.2005 N 3/6 «Об Уставе городского округа г. Уфа Республики Башкортостан».
3. Знание основ делопроизводства и документооборота.
4. Знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ).
 
Общие умения:
- умение мыслить системно (стратегически);
- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
- коммуникативные умения;
- умение управлять изменениями.
 
Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и Республики Башкортостан:
1.	Федерального закона от 07.02.2011 г. № 6-ФЗ «Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований»;
2.	Бюджетного кодекса Российской Федерации от 31.07.1998 г. № 145-ФЗ;
3.	Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 г. № 195-ФЗ;
4.	Гражданского кодекса Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ, (часть вторая) от 26.01.1996 г. № 14-ФЗ;
5.	Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ;
6.	Налогового кодекса Российской Федерации (часть вторая) от 05.08.2000 г. № 117-ФЗ;
7.	Федерального закона от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
8.	Федерального закона от 05.04.2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
9.	Федерального закона от 12.01.1996 г.  № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»;
10.	Федерального закона от 06.12.2011 г. № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;
11.	Законодательства о социальном и медицинском страховании, пенсионном обеспечении.

Профессиональные умения для кандидатов:
По п. 1.1: 
- составление (оформление) первичных учетных документов;
- прием первичных учетных документов, проверка  в отношении формы, полноты оформления, реквизитов;
- составление на основе первичных учетных документов сводных учетных документов;
- проведение инвентаризации;
- работа со специализированными бухгалтерскими программами;
- работа с электронной отчетностью (в ИФНС, внебюджетные фонды, Росстат и др.);
- работа со справочно-правовыми системами;
- навыки составления отчетов об экономическом анализе деятельности организации;
- прохождение проверок (налоговых и др.);
- финансовый контроль;
 - анализ рисков;
- разработка учётной политики;
- управленческий учёт;
- бюджетирование;
- кадровое делопроизводство;
- составление плана бюджетной сметы;
- организация и обеспечение расчетов с персоналом по оплате труда (зарплата, налоги с нее, доплаты и т.д.), расчета отчислений в бюджет по налогам, взносам во внебюджетные фонды;
- организация формирования отчетности — бухгалтерской, налоговой, связанной с зарплатой, по отчислениям; 
- выполнение работы с соблюдением норм законодательства о защите персональных данных, а также положений локальных НПА, устанавливающих необходимость соблюдения конфиденциальности информации.

По п. 1.2: 
- обеспечение расчетов с персоналом по оплате труда (зарплата, налоги с нее, доплаты и т.д.);
- отслеживание своевременности и полноты расчетов с персоналом;
- составление справок, записок и прочих документов в области расчетов с персоналом для сдачи  в ФНС  и прочие контролирующие органы;
- работа со специализированными бухгалтерскими программами;
- работа со справочно-правовыми системами;
- отражение сведений об операциях, связанных с зарплатой, на счетах бухучета;
- расчет отчислений в бюджет по налогам, взносам во внебюджетные фонды;
- выдача справок 2-НДФЛ и иных документов, связанных с зарплатой, по запросу сотрудников;
- разработка форм документов для учета операций, связанных с зарплатой;
- формирование отчетности — бухгалтерской, налоговой, связанной с зарплатой; 
- выполнение работы с соблюдением норм законодательства о защите персональных данных, а также положений локальных НПА, устанавливающих необходимость соблюдения конфиденциальности информации.

Требования к иным профессиональным знаниям:
знание основополагающих нормативных правовых актов по вопросам формирования и исполнения бюджета и государственных внебюджетных фондов, порядка распоряжения и использования муниципальной собственности, средств бюджета городского округа город Уфа Республики Башкортостан, предусмотренных законодательством Российской Федерации; знание полномочий участников бюджетного процесса; знание видов бюджетных нарушений и бюджетных мер принуждения, применяемых за их совершение; 
знание планирования и организации деятельности, связанной с ведением бухгалтерского и налогового учета, составлением бухгалтерской (финансовой) отчетности, налоговых расчетов и деклараций; внутреннего контроля ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности; проведения финансового анализа, бюджетирование и управление денежными потоками.

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, с 14 апреля 2022 года по 29 апреля  2022 года включительно лично представляет в Контрольно-счетную палату городского округа город Уфа Республики Башкортостан (г. Уфа, ул. Комсомольская, д. 165/1, офис 3.11, с понедельника по пятницу - с 10.00 ч. до 17.00 ч., обед с 13-00 ч. до 14-00 ч., кроме выходных и праздничных дней) следующие документы:
1.	заявление об участии в конкурсе на имя председателя Контрольно-счетной палаты городского округа город Уфа Республики Башкортостан;

2.	заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 г. № 667-р с изменениями от 20.11.2019 г., с фотографией;
3.	документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
4.	документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинское заключение по форме № 001-ГС/У, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);
5.	справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, установленную статьей 65 Трудового кодекса Российской Федерации, либо документ, подтверждающий подачу заявления в уполномоченный орган о выдаче такой справки (копия расписки, либо уведомления о приеме заявления);
6.	сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супругов) и несовершеннолетних детей по установленной законодательством форме;
7.	копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
8.	копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
9.	 копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
10.	 сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 г. № 2867-р (за три календарных года, предшествующих году представления документов, для участия в конкурсе);
11.	 согласие на обработку персональных данных.
Несвоевременное, неполное, недостоверное предоставление документов является основанием для отказа гражданину в участии в конкурсе.
Дата проведения конкурса будет определена после проверки достоверности сведений, представленных участниками конкурса и опубликована на сайте https://gorsovet-ufa.ru/
Справки по телефонам: 8(347) 284-61-30.
Телефон (факс) 8(347) 284-61-29.
Адрес электронной почты: ufakso@ufacity.info 

Документы гражданина, участвовавшего в конкурсе, но не прошедшего его, возвращаются ему по его обращению в течение трёх месяцев со дня завершения конкурса, под расписку. 
В случае, если по истечении указанного срока участвовавший в конкурсе кандидат не обратился за возвратом документов, представленных на конкурс, такие документы подлежат уничтожению.